①派遣労働者数 5名
②派遣先の数 4か所
③派遣料金の平均額 ４０３,７５０
④派遣労働者の賃金の平均 ３２９,９１４
⑤マージン率 ２２．３％
⑥労使協定を締結しているか否かの別等
適用範囲はすべての従業員で、労使協定方式を採用。
期間は、2025年4月1日～2026年3月31日になっております。
⑦派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
マージン率＝（派遣料金の平均額ー派遣労働者の賃金の平均額）÷派遣料金の平均額×100
マージンに含まれる費用は、以下の物です。
① 社会保険料（派遣労働者の雇用主として負担する健康保険料、介護保険、厚生年金、労災保険、雇用保険などの費用）
② 有休休暇費用（労働者が取得する有休休暇の賃金）
③ 会社運営費 （募集採用費、営業活動費、労務管理費、事務所費、光熱費など）
④教育訓練費 （派遣労働者に対するスキルアップ研修などの費用）
⑤福利厚生費 （派遣労働者向けの福利厚生にかかる費用）
⑥営業利益 （会社としての利益）